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とゆーわけで、先日、社労士との打合せにより、
来月6月17日(金)までの勤務と相成った。
あと1ヶ月。実際の勤務日数は23日。
職場に置いてある私物、持って帰らないとなぁ。
あとは「引き継ぎ」をどうやって進めようかなぁ?
私はたまたま同業種でのアルバイト経験があったが、
今回後任として来て下さる方は、この業界は未経験とか。
一方、履歴書を見ると、秘書業務の経験はあるみたいなので、
6年前の私より、遙かにまともですな。
当時の自分の電話応対なんか、思い出したくもないや。
まぁ、私の時は4日間だったが、
今回は引き継ぎ期間が8日もあるので何とかなるでしょう。
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